Product Manager / Product Owner (m/w/d)

Product Manager / Product Owner (m/w/d) bei der Landig Group gesucht: Spannender Job im Produktmanagement in Bad Saulgau, Oberschwaben, mit Verantwortung, attraktiven Benefits & Entwicklungsmöglichkeiten.


Ihre Aufgaben VIELSEITIG, ABWECHSLUNGSREICH UND SPANNEND

• Produktverantwortung: Betreuung und Verantwortung der Produkte von der initialen Idee bis zur erfolgreichen Markteinführung
• Strategieentwicklung: Erarbeitung und Umsetzung von Produktstrategien in enger Abstimmung mit Produktentwicklung, Vertrieb und Marketing
• Marktanalyse: Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Produktpotenziale
• Lebenszyklus-Management: Steuerung des Produktlebenszyklus sowie regelmäßige Überprüfung der Produktperformance
• Produktdokumentation: Erstellung und Pflege von technischen Dokumenten (z.B. Datenblätter, Bedienungsanleitungen) sowie kaufmännischen Unterlagen (z.B. Produktpräsentationen)

Ihr Profil EIGENINITIATIV, STRUKTURIERT UND KOMMUNIKATIONSSTARK

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (z. B. BWL, Produktdesign, Ingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder in einer vergleichbaren Tätigkeit mit technischem Background
• Erfahrung mit Normen und Zertifizierungen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Affinität für BBQ, Kochen bzw. Food & Lebensmittel

Wer wir sind INNOVATIV, IDEENREICH UND LUST AUF MEHR – Landig + Lava GmbH & Co. KG

• Erfahrenes und super eingespieltes Team
• Unternehmen auf Expansionskurs
• Neues Firmengebäude
• Familiäre Stimmung, Anpackermentalität
• Spannende Marken und Produkte: DRY AGER, Landig, LAVA
• Stark am Markt: Teils Markt/- bzw. Technologieführer
• Wir legen extrem viel Wert auf Qualität und Hochwertigkeit
• Nachhaltigkeit spielt bei uns nicht nur eine Rolle, sie ist uns absolut wichtig: Photovoltaik und Erdwärme – wir sind autark und leben Naturschutz

Unser Angebot

• Überdurchschnittliches Gehalt
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Jährliche Bonuszahlung
• Tankgutschein
• Jobrad möglich
• Wellpass
• Mitarbeiter­rabatte
• Überstundenausgleich als Freizeitaus­gleich oder als zusätzliche Vergütung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Gleitzeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
• Beschäftigung in Vollzeit (40h) oder Teilzeit (bis zu 32h) möglich
• Kernarbeitszeit: Mo–Do von 9 bis 16 Uhr, Fr von 9 bis 12 Uhr
• Home-Office teilweise möglich
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Kostenlos Obst, Kaffee, Wasser & Eis
• Mitarbeiterevents
• Fachliche und persönliche Weiter­bildung u.v.m.

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